◆最新活動
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福利專區 |
💥NEW‼️2026年度福委會【彈性福利金】正式推出! |
詳情請見EZ公告及下方說明! |
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💥NEW‼️2026福委會新政策 |
詳情請見EZ公告 |
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公司活動 |
💥預告‼️2026科技盃愛地球公益路跑,即將開放報名! |
4/19(日)@大直美堤河濱公園←請先預留時間! |
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💥HOT‼️【ABLE♥️公益】2026上半年度#研華捐血日 |
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💥HOT‼️【ABLE♥️公益】研華捐血日愛心志工招募 |
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學習成長 |
中台禪寺中山分院普圓精舍 |
3/14起每月一週六下午14:00~16:30 |
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藝術文化 |
💥NEW‼️【研華藝廊】2026年上半年全新展出【父子心漢 BLUE 親子插畫展】畫家藍聖傑(Blue 流)200幅電繪作品,呈現親子互動的暖心瞬間 |
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💥HOT‼️【沙龍】果陀劇場音樂劇《生命中最美好的5分鐘》 |
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◆【研華幸福公告】研華台灣福委會彈性福利金實施說明🫶
親愛的同仁們大家好:
福委會考量同仁活動需求的多元性,自2026年開始,
除了每位同仁原有的ABLE點數福利外,更推出彈性福利金的福利政策,
同仁可依公告的三大類別(指定的8個項目)檢附憑證進行報支。
相關規範及示意憑證如附件說明。附件連結請點我
福委會敬上

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◆【研華捐血日】2026上半年度公益捐血活動熱血募集中!♥️
延續2025年的『愛您愛我愛健康』,2026持續邁向『健康幸福,永續共好』!歲末參與捐血公益,幸福好康再加碼!
寒冬到來國內血庫已亮黃燈,醫療用血需求仍高,血液基金會期盼各界挽袖捐血。
響應愛心加碼:捐血一袋即可兌換威秀電影票或支持公益社企的伴手禮喔!請大家記得務必提前報名!
【熱血募集中】
♥1/22(四)@瑞光/陽光 → 捐血報名+1
♥1/27(二)@林口 →捐血報名+1
你知道嗎?定期捐血好處多多!捐血不只幫助人,還可以讓你:
✅使血液流動更順暢 ✅促進新陳代謝 ✅讓體內鐵質保持平衡 ✅增強抵抗力
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◆【健康專欄】高尿酸與痛風 文/研華臨場服務醫師 張芳嘉 醫師

高尿酸血症是血液中尿酸過高的狀況,尿酸來自嘌呤代謝,正常會經腎臟排出。若嘌呤攝取過多、體內產生過量或腎臟排泄減少,就會導致尿酸升高。高尿酸與痛風、心血管疾病、腎臟病高度相關,且可能增加心肌梗塞風險。尿酸過高易形成結晶,沉積在關節引起痛風,常見部位為大腳趾,也可能出現在腳踝、膝蓋、手指等;沉積於皮下形成痛風石,或在腎臟造成結石。
痛風原因包括:遺傳、年齡與性別(男性較多)、肥胖、飲酒、高嘌呤飲食(內臟、肉類、海鮮、酒精)、酵素缺損、鉛暴露及部分藥物(利尿劑、阿斯匹靈等)。值得注意的是,痛風急性發作時尿酸值不一定升高,診斷需檢驗關節液結晶。
治療與預防:急性期以藥物緩解疼痛與發炎,預防則需控制飲食、減重、補水。對有痛風病史者,建議將尿酸控制在 <7 mg/dL,以降低發作及長期心腎風險。藥物治療須依醫師指示並定期追蹤。
內湖區 瑞光&陽光Melissa.Ma #7426
林口區 E棟&U棟 Doris.Lo #9000、 Ellie.Yeh #9001
林口區 M棟&台中&高雄 Vany.Chang #3508
歡迎預約每月健康諮詢~~
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◆【EAP關懷報】讓你的論點更有影響力:說故事的力量

●為什麼故事能讓人更願意聽?
人類天生就習慣透過故事理解世界。當我們在聽故事時,大腦不只是接收資訊, 而是同時啟動情緒、畫面與感受,讓內容更容易被理解與記住。放在職場中,故事特別能發揮以下幾個關鍵作用:
✧讓人願意聽:故事拉近距離感,讓注意力更容易集中。
✧讓人聽得懂:補足背景與脈絡,協助理解決策背後的原因。
✧讓人記得住:將抽象資訊轉化為具體經驗,延長影響力。
✓故事不是取代專業,而是讓專業被真正理解與記住。
●把資訊說成故事:掌握「二要與二不」
說故事不等於刻意把事情說得戲劇化,而是多想一步:怎麼說,對方比較聽得懂,也願意聽下去。實務上,可以先記住以下「二要與二不」:
✧要從「人與情境」出發,比起抽象概念或一整排數字,具體的人與真實場景,更容易建立連結。例如:
→客戶或使用者在實際情境中遇到的狀況
→一線同仁正在面對的真實困難與限制
→自己在工作中曾經猶豫、卡關或需要做選擇的時刻
✓當故事貼近多數人熟悉的經驗,原本看似「別人的事」,也更容易被理解成「這和我的工作有關」。
✧要保留過程中的起伏與轉折,順利的過程往往不容易留下印象,反而是過程中的轉折,更能幫助聽者抓住重點。
當時遇到的限制或困難
嘗試過哪些調整與選擇
最後帶來關鍵改變的學習或發現
✓這些不完美的片段,往往正是讓經驗變得有參考價值的地方。
✧不一次交代過多背景
對分享者而言,內容與脈絡往往很清楚,但對第一次聽的人來說,需要時間建立整體輪廓。若一口氣把所有細節都說完,反而容易讓主線被淹沒,重點變得模糊。
✓當故事缺乏清楚的時間順序或因果脈絡,聽眾就難以跟上;適度取捨重點,反而更容易留下記憶點。
✧不忽略聽眾視角
在職場中說故事,重點不在戲劇化,而在於有意識地運用結構,讓資訊更有畫面與意義。若沒有依聽眾調整內容,即使故事完整,也可能難以引起共鳴。
✓在分享前,先思考:聽眾是誰、他們在乎什麼、希望從中帶走什麼,這些「量身調整」的過程,正是說故事需要反覆練習的關鍵。
●下一次分享前,可以先多想這三件事
✧換位思考:先理解,再提醒
✓先問問自己:「如果我是他,我會怎麼看這件事?」
在準備下一次分享內容前,不妨先停一下,問自己三個問題:
1. 這個故事的主角是誰?為什麼選擇從他開始說?
2. 他當時遇到了什麼狀況,又是如何因應的?
3. 希望聽眾從中得到什麼啟發、學習或具體的行動方向?
說故事並非與生俱來的天賦,而是一種可以在工作中逐步練習的表達方式。當資訊開始被放進情境、與人產生連結時,影響力往往也會在這個過程中自然發生。_______________________________________________________________________________________________________________
◆115年度【企業界禪修班】開始報名囉!
【時間與講題】週六下午14:00~16:30
03/14 與樂拔苦的貴人-菩薩
04/18 源源不絕的聚寶力-布施
05/16 不被欲望綁架的自由-持戒
06/13 因理解而化解-忍辱
07/18 取之不竭的心電力-精進
08/15 穩坐心靈的磐石-禪定
09/19 破迷開竅的心光-般若
10/17 懺悔不後悔-懺悔業障
11/14 隨緣隨喜 處處歡喜-隨喜功德
12/19 從分享到共享-回向功德
【上課地點】普圓精舍(台北市民族西路2之3號地下室)
【報名】
1.報名對象:企業界人士
2.費用全免
3.報名方式:新舊學員請一律填寫報名表→報名請點我
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◆瑞光大樓專區


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◆職護關心您
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▲圖片來源:衛生福利部疾病管制署 |
▲圖片來源:衛生福利部國民健康署 |



